1月18日上午，北京儿童医院顺义妇儿医院举办了2018-19年度中层干部任期工作述职报告会。倪鑫总院长，张树海书记，李巍执行院长等领导班子成员，各科室主任、副主任、负责人、护士长、副护士长及助理等103人参加述职。

　　任期工作述职报告会由人力资源处组织召开并主持，旨在对所有中层干部2018-19年度任期内的工作进行全面总结和展望，重点交流成果亮点和发展计划，为2020年的全面进步做好铺垫。

　　会议紧跟我院发展方向，按照大部制管理共分为三个分会场同时举行，各会场均包含了临床、医技、保健、护理和行政科室，便于全院业务交流沟通。

　　述职会上，所有述职干部从任期以来任职情况、党风廉政、平安建设、科室管理、学科建设、人才培养及工作设想共7个方面进行了汇报。

　　在总结会上，院领导均做出了重要指示。张树海书记回顾了我院与北京儿童医院合作托管后，五年期间快速发展和成熟的历程，从党风廉政教育、干部自律自省、平安建设工作等角度，对干部队伍的素质提出了要求，也对管理人才和专业人才的培养与传承提出了希望;

　　李巍执行院长重申了述职工作的标准：精简、务实、明重点，计划、成果、相呼应，强调了医院在快速发展的大环境下，对于临床能力和科研能力的要求，对大部制及等级评审等工作做出了明确指示。

　　倪鑫总院长首先肯定了所有中层干部在任期内工作和医院长足进步所取得的各项成绩，对于各专业在2020年的发展，尤其是新院区和三级医院的建设工作寄予了厚望，对保健工作提出了保持稳步发展，加快创新步伐的要求。他还强调了干部队伍的组织纪律性以及党风廉政建设的重要性，引用习总书记“我将无我，不负人民”的大境界，提醒所有中层干部要明确自己的职责和定位，努力践行“只争朝夕，不负韶华”担当和使命。

　　最后倪院长代表全体院领导给大家拜年，希望全院中层干部在各自的岗位上负起责任，担起担子，从现实做起，脚踏实地，在市委市政府、区委区政府和区卫健委的整体指挥下，把北京儿童医院顺义妇儿医院建设得更加美好。